はじめに2024年に施行される合理的配慮に関する法改正は、障害者を含む全ての従業員が平等に働ける環境を整えることを目的としています。本コラムでは、改正の背景や具体的な変更点、そして企業に与える…
はじめに2024年4月に施行される障害者雇用促進法の改正は、障害者の雇用機会の拡大と労働環境の改善を目的としています。本コラムでは、改正の背景や具体的な変更点、そして企業に与える影響について詳し…
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